售后服務(wù)經(jīng)理
8000-12000元
成都
4年以上
大專
成都
4年以上
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 專業(yè)培訓(xùn);公積金、社保;節(jié)日福利;生日福利;員工旅游;
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)事業(yè)計(jì)劃業(yè)務(wù)目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)考核;根據(jù)事業(yè)計(jì)劃業(yè)務(wù)目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo),帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)考核;
2、負(fù)責(zé)了解市場(chǎng)動(dòng)向,并能結(jié)合廠家政策,制定營(yíng)銷策略;
3、負(fù)責(zé)與廠家及當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府單位、保險(xiǎn)公司關(guān)系的建立、鞏固良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)執(zhí)行員工的安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng),并推薦各崗位員工的招聘、培訓(xùn)及績(jī)效管理工作。
5、對(duì)部門客戶滿意度及員工滿意度指標(biāo)負(fù)責(zé);
6、對(duì)部門進(jìn)行日常管理及相關(guān)制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)管;
7、制定全年售后部費(fèi)用預(yù)算;
8、開(kāi)展團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),為公司培育合格的、優(yōu)秀的人才;
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、全日制大專學(xué)歷及以上;
2、30-45周歲;
3、5年以上汽車行業(yè)售后工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上售后經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn),有本地同品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、C1駕照,普通話流利,熟練操作計(jì)算機(jī)。
工作地點(diǎn)
地址:成都新都區(qū)三河街道
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職位發(fā)布者
HR
成都通克汽車銷售服務(wù)有限公司
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汽車·摩托車
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51-99人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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成都市新都區(qū)三河街道五龍山路127號(hào)
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2026-03-27 12:21:26
11553人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在四川人才網(wǎng)上看到的。
