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人力資源專業(yè)經(jīng)理
面議 廣州 5年以上 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
  • 領(lǐng)導(dǎo)好技能培訓(xùn)崗位晉升
廣州市同創(chuàng)物業(yè)管理有限公司 最近更新 3903人關(guān)注
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)管理工作,兼顧公司福利管理;
2、建立并完善培訓(xùn)體系、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;
3、向管理層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議,并致力于提高公司綜合管理水平及人力資源效益;
4、 負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部的溝通渠道、有效的激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性;
5.、組織和推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)工作,提供有利的人文環(huán)境,加強(qiáng)企業(yè)凝聚力;
任職資質(zhì):
1.、人力資源管理、行政管理、工商管理等管理類專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷;
2.、5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、 精通招聘、培訓(xùn)、員工福利等人力資源模塊,并理解各項(xiàng)人力資源相關(guān)功能之間的聯(lián)系和配合;
4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
5、交際能力、溝通能力強(qiáng),熟練使用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。
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聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:廣州越秀區(qū)廣州-越秀區(qū)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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