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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
崗位：人力資源專員
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)員工入離職、異動、轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理；
2、員工勞動合同簽訂，考勤與休假管理；
3、員工社保、公積金的核算繳納，各項保險待遇及轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理；
4、負(fù)責(zé)員工入離職體檢及福利體檢；
5、新員工入職培訓(xùn)協(xié)調(diào)工作。
6、其他人事工作，包括但不包括但不限于人事系統(tǒng)維護(hù)，人事政策解答 證明開具、戶籍管理等相關(guān)人事工作。
任職要求：
1、全日制本科學(xué)歷，3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練運(yùn)用excel以及word等辦公軟件。
3、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，及良好的人際溝通。具有親和力和服務(wù)意識。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，具備團(tuán)隊協(xié)作精神、責(zé)任感與敬業(yè)精神。
5、熟悉當(dāng)?shù)厝瞬耪呒案黜椃煞ㄒ?guī)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
崗位：人力資源專員
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)員工入離職、異動、轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理；
2、員工勞動合同簽訂，考勤與休假管理；
3、員工社保、公積金的核算繳納，各項保險待遇及轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理；
4、負(fù)責(zé)員工入離職體檢及福利體檢；
5、新員工入職培訓(xùn)協(xié)調(diào)工作。
6、其他人事工作，包括但不包括但不限于人事系統(tǒng)維護(hù)，人事政策解答 證明開具、戶籍管理等相關(guān)人事工作。
任職要求：
1、全日制本科學(xué)歷，3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練運(yùn)用excel以及word等辦公軟件。
3、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，及良好的人際溝通。具有親和力和服務(wù)意識。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，具備團(tuán)隊協(xié)作精神、責(zé)任感與敬業(yè)精神。
5、熟悉當(dāng)?shù)厝瞬耪呒案黜椃煞ㄒ?guī)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：成都溫江區(qū)成都
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
成都恒信人力資源管理有限責(zé)任公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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溫江區(qū)五環(huán)假日廣場
