培訓(xùn)主管
面議
成都
3年以上
本科
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- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 技能培訓(xùn)崗位晉升發(fā)展空間大
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
職位描述：
1、組織完成培訓(xùn)需求調(diào)研，協(xié)助部門經(jīng)理完成勝任力分析工作；
2、根據(jù)需求調(diào)研結(jié)果及勝任力分析結(jié)果制定培訓(xùn)計(jì)劃，并實(shí)施，實(shí)時(shí)跟蹤和調(diào)研培訓(xùn)效果，并進(jìn)行改進(jìn)；
3、考察和建立外部培訓(xùn)師人才庫(kù)，探索搭建內(nèi)部培訓(xùn)師人才庫(kù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理（含mba）、心理學(xué)、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、培訓(xùn)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握培訓(xùn)模塊的工作，有大中型企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳；
3、培訓(xùn)方向具有較高的理論及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能熟練應(yīng)用辦公軟件 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
1、組織完成培訓(xùn)需求調(diào)研，協(xié)助部門經(jīng)理完成勝任力分析工作；
2、根據(jù)需求調(diào)研結(jié)果及勝任力分析結(jié)果制定培訓(xùn)計(jì)劃，并實(shí)施，實(shí)時(shí)跟蹤和調(diào)研培訓(xùn)效果，并進(jìn)行改進(jìn)；
3、考察和建立外部培訓(xùn)師人才庫(kù)，探索搭建內(nèi)部培訓(xùn)師人才庫(kù)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理（含mba）、心理學(xué)、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、培訓(xùn)工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握培訓(xùn)模塊的工作，有大中型企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳；
3、培訓(xùn)方向具有較高的理論及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能熟練應(yīng)用辦公軟件 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：成都金牛區(qū)成都
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
HR
四川文軒在線電子商務(wù)有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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金牛區(qū)文軒路6號(hào)四川文軒在線電子商務(wù)有限公司
