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崗位職責： 1.技術方案制定 結(jié)合項目主計劃，參與各研發(fā)項目試制質(zhì)量策劃的編制。 牽頭完成各項目試制（白車身焊接部分）質(zhì)量文件的編制。 2.質(zhì)量管控 組織各階段白車身焊接試制質(zhì)量控制，確保研發(fā)進度。 牽頭解決白車身焊接試產(chǎn)階段的問題。 3.技術評審 協(xié)助開展部門評審體系的建立與改善，參與部門內(nèi)各技術文件的評審。 參與科室技術文件（白車身焊接部分）評審，提出改進建議。 4.技術發(fā)展 參與策劃白車身焊接質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃、實施及改善。 編制白車身焊接質(zhì)量標準規(guī)范體系的規(guī)劃。 5.人才培養(yǎng) 牽頭制定白車身焊接專業(yè)質(zhì)量管理流程和規(guī)范，組織進行知識積累，組織經(jīng)驗交流分享。 指導責任工程師、見習工程師工作，幫助其能力提升。 職位要求： 1.大學本科以上學歷 2.汽車、機械等相關專業(yè) 3.8年以車制造行業(yè)工作經(jīng)驗，其中5年以上白車身焊接質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗； 有3個項目以上經(jīng)驗，至少在1個項目中起主導作用； 4.專業(yè)知識：（專業(yè)領域的、相關方向的） 掌握整車開發(fā)流程和汽車制造四大工藝流程； 精通白車身焊接質(zhì)量的相關基本知識和設計規(guī)范； 熟悉相關國家標準和法規(guī)要求； 具備汽車設計與制造所需的理論知識并能解決較復雜問題的能力。 5.通用知識：（國家的、行業(yè)的、公司的） 熟悉相關國家標準（含國軍標）、行業(yè)標準相關知識； 熟悉國家及地方安全（消防、安全生產(chǎn)、勞動法、環(huán)保法等）相關法律法規(guī)； 熟悉質(zhì)量管理體系、職業(yè)健康安全管理體系、環(huán)境管理體系及知識產(chǎn)權(quán)知識。 6.專業(yè)技能：（專業(yè)的） 熟練使用CATIA、AUTOCAD等專業(yè)軟件； 能利用軟件進行相關零部件制造相關圖紙繪制； 能進行汽車相關評價及規(guī)范編制； 7.通用技能：（公司的） 熟悉計算機操作； 英語CET-4/同等水平以上，具有一定英文閱讀能力和翻譯能力； 能進行相關國外文獻學習與收集，與相關跨國零部件集團進行相關交流。