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一、崗位職責(zé)： 1、跟進(jìn)公司的老客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，收集客戶信息并建立客戶檔案，以便尋找潛在的客戶需求； 2、參加公司的金融、保險(xiǎn)和理財(cái)知識(shí)培訓(xùn)、以及需求導(dǎo)向銷售邏輯，為老客戶進(jìn)行家庭保單梳理，設(shè)置保單一覽表，為客戶配置家庭保障規(guī)劃和家庭資產(chǎn)規(guī)劃； 3、為客戶提供保險(xiǎn)咨詢和設(shè)計(jì)個(gè)性化的保險(xiǎn)保障方案； 4、為老客戶提供售后服務(wù)和二次售后保障規(guī)劃； ? 二、任職要求： 1、24-45周歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)言富有感染力； 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ? 三、福利待遇： 1、公司提供優(yōu)質(zhì)老客戶資源； 2、首年提供NBS培養(yǎng)體系，助你成為行業(yè)精英 3、量身定制“3年發(fā)展商業(yè)計(jì)劃書”，三年成為行業(yè)***精英 4、五年持續(xù)成為MDRT/躋身行業(yè)頂流，額外獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn) 5、60歲保險(xiǎn)企業(yè)可傳承下一代 6、成長(zhǎng)津貼6000 服務(wù)津貼 季度獎(jiǎng)金 年度獎(jiǎng)金 長(zhǎng)青獎(jiǎng) 續(xù)期管理 7、公司提供完善的培訓(xùn)支持； 8、完善的晉升體系； 9、提供優(yōu)厚的福利保障； 10、公司提供的各種獎(jiǎng)勵(lì)； 上班時(shí)間：?? 1.周一到周五，早上8:30-17:00 2.五天制，周末雙休；國(guó)家法定假期； 工作地址：天河區(qū)珠江新城高德置地廣場(chǎng)秋廣場(chǎng)寫字樓E座10樓 地鐵：珠江新城D出口右邊***個(gè)右轉(zhuǎn)直行 請(qǐng)勿從其他渠道和網(wǎng)站重復(fù)投簡(jiǎn)歷，以免對(duì)你的錄用造成不便。本次招聘面試時(shí)間以本注意事項(xiàng)中的電話和郵箱通知為準(zhǔn)。 ? 年齡要求：24-45歲 職能類別：區(qū)域銷售經(jīng)理 關(guān)鍵字：銷售客戶經(jīng)理市場(chǎng)銷售代表