職位描述
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崗位職責(zé): 1,制定人才供應(yīng)、人才培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn) 2,制定人才供應(yīng)年度引進(jìn)計(jì)劃和實(shí)施、人力資源分析 3,制定人才識別工作標(biāo)準(zhǔn) 4,制定培訓(xùn)運(yùn)營工作標(biāo)準(zhǔn) 5、人才供應(yīng)考核管理 6、人才培訓(xùn)考核管理 7、招聘和培訓(xùn)費(fèi)用管理 任職要求: 年齡:40歲以下 學(xué)歷:本科以上(***) 經(jīng)驗(yàn):5年以上招聘和培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 技能:熟練掌握Office、Photoshop等辦公軟件。 其他:能適應(yīng)短期出差。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:沈陽沈陽
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職位發(fā)布者
萬先生/..HR
沈陽遠(yuǎn)大鋁業(yè)工程有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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股份制企業(yè)
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沈陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)十三號街20號沈陽遠(yuǎn)大集團(tuán)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-29 10:43:49
3399人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
