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1、負責主導集團經(jīng)營平臺數(shù)據(jù)產(chǎn)品的規(guī)劃和設計，能多維度評估產(chǎn)品實現(xiàn)方案，保持產(chǎn)品的領先性和競爭力2、敏銳洞見客戶和業(yè)務痛點，探索數(shù)據(jù)賦能業(yè)務的機會點，實現(xiàn)產(chǎn)品的業(yè)務價值3、負責數(shù)據(jù)產(chǎn)品的內(nèi)外部商業(yè)化和產(chǎn)品推廣4、主導產(chǎn)品規(guī)劃，協(xié)調(diào)設計、研發(fā)、測試等同事，保證產(chǎn)品實現(xiàn)及交付，把控項目進度 任職資格：1、具備數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗，比如數(shù)據(jù)工具，數(shù)據(jù)可視化等，對數(shù)據(jù)全鏈路有一定了解與興趣，或有成功經(jīng)驗；2、具備市場分析、競品分析、ToB To C產(chǎn)品理解能力，敏銳的商業(yè)意識和自主決策能力，思維活躍，學習能力、適應能力強，對行業(yè)動態(tài)變化敏感度高；3、有強烈的owner精神，思維敏捷，思路清晰，責任感強，工作積極主動，有良好的溝通能力和團隊協(xié)作意識；4、具備較強的方案輸出能力和方法，思路清晰并能快速輸出材料，具備較強的方案匯報能力5、具備良好的系統(tǒng)性思考能力，具備能夠勝任復雜問題的分析分解，能夠制定目標，確定方案，并能制定落地計劃，推動發(fā)展 。加分項：有數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗或者有產(chǎn)品化經(jīng)驗；較強的溝通能力和責任心，有owner精神 職能類別：產(chǎn)品經(jīng)理/主管