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【部門介紹】：崗位屬于圖檔處理部（CAM部）管理層，該部門主要負責在市場部門接到訂單后，進行產(chǎn)品圖檔處理，和客戶確認定檔后，交由生產(chǎn)計劃部，進而流轉(zhuǎn)至生產(chǎn)部?！緧徫欢ㄎ弧浚篗ASK圖形處理部（30人團隊）的高級管理職位，看重管理能力，接受制造業(yè)的生產(chǎn)管理候選人，從事過半導(dǎo)體或顯示面板行業(yè)管理者優(yōu)先。【崗位職責】1、合理安排部門員工訂單情況，制定考核機制，并進行結(jié)果把控，完成部門考核；2、搭建部門人才梯隊，完善部門培養(yǎng)體系，穩(wěn)定團隊人員；3、和上下游部門對接工作安排，比如市場、生產(chǎn)等，溝通工作協(xié)調(diào)，按時交付。【任職要求】1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，制造業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；2、5年以上較大型團隊管理經(jīng)驗，擅長激勵與管理團隊；3、主動向上對齊目標，執(zhí)行力強，溝通及協(xié)作能力優(yōu)秀，市場意識強，追求專業(yè)精進；4、強烈的內(nèi)驅(qū)力與責任心，較好的職業(yè)素養(yǎng)與抗壓能力。 年齡要求：30-45歲 職能類別：總監(jiān)/部門經(jīng)理 關(guān)鍵字：團隊管理人才梯隊管理技術(shù)團隊