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【部門介紹】：崗位屬于圖檔處理部（CAM部）管理層，該部門主要負(fù)責(zé)在市場(chǎng)部門接到訂單后，進(jìn)行產(chǎn)品圖檔處理，和客戶確認(rèn)定檔后，交由生產(chǎn)計(jì)劃部，進(jìn)而流轉(zhuǎn)至生產(chǎn)部?！緧徫欢ㄎ弧浚篗ASK圖形處理部（30人團(tuán)隊(duì)）的高級(jí)管理職位，看重管理能力，接受制造業(yè)的生產(chǎn)管理候選人，從事過(guò)半導(dǎo)體或顯示面板行業(yè)管理者優(yōu)先?！緧徫宦氊?zé)】1、合理安排部門員工訂單情況，制定考核機(jī)制，并進(jìn)行結(jié)果把控，完成部門考核；2、搭建部門人才梯隊(duì)，完善部門培養(yǎng)體系，穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)人員；3、和上下游部門對(duì)接工作安排，比如市場(chǎng)、生產(chǎn)等，溝通工作協(xié)調(diào)，按時(shí)交付?！救温氁蟆?、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、5年以上較大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)激勵(lì)與管理團(tuán)隊(duì)；3、主動(dòng)向上對(duì)齊目標(biāo)，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通及協(xié)作能力優(yōu)秀，市場(chǎng)意識(shí)強(qiáng)，追求專業(yè)精進(jìn)；4、強(qiáng)烈的內(nèi)驅(qū)力與責(zé)任心，較好的職業(yè)素養(yǎng)與抗壓能力。 年齡要求：30-45歲 職能類別：總監(jiān)/部門經(jīng)理 關(guān)鍵字：團(tuán)隊(duì)管理人才梯隊(duì)管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)