職位描述
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崗位職責(zé):1、通過線上渠道方式開發(fā)及拓展客戶,了解客戶潛在的人才需求;2、精確分析客戶企業(yè)的用人需求,提供專業(yè)的咨詢和建議,并促成合作;3、負(fù)責(zé)獨(dú)立商務(wù)談判,挖掘?qū)Ψ叫枨螅⑶腋鶕?jù)企業(yè)相關(guān)需求洽談方案;4、匯總和歸類客戶信息、建立行業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)庫,整理與歸檔文件;任職資格:1、具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)和談判能力;2、思維清晰、反應(yīng)靈敏,具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和總結(jié)能力;3、激情,勤奮,能吃苦,愿意挑戰(zhàn),能承受高強(qiáng)度工作壓力;4、具有一年以上銷售的工作經(jīng)驗(yàn);職位福利:績效獎金、全勤獎、不加班、定期團(tuán)建、周末雙休
本職位優(yōu)先軍人。
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工作地點(diǎn)
地址:成都成都
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職位發(fā)布者
HR
成都筑邦企業(yè)管理咨詢有限公司
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中介服務(wù)
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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融錦城1005
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