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主管結構設計師
面議 中山 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
中山長虹電器有限公司 最近更新 3047人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責: 1、負責對中長期產(chǎn)品平臺規(guī)劃提供技術支持:對市場規(guī)劃產(chǎn)品提供前期技術支持,必要時為規(guī)劃產(chǎn)品提供原理樣機得方案設計、手板制作,并提出優(yōu)化建議,確保結構設計方案是最優(yōu)方案; 2、負責競品對標分析:根據(jù)公司對競品收集渠道采集的數(shù)據(jù)、型譜,組織提出購買樣機需求,對競品性能數(shù)據(jù)、包裝方案、材料、成本、生產(chǎn)效率、新功能組織進行分析,督促分析報告編制完成并初步審批; 3、負責全新平臺的開發(fā)及其產(chǎn)品的結構開發(fā): 對全新平臺需求分析及架構設計, 對產(chǎn)品的整機結構架構負責,按公司新品開發(fā)流程組織品質(zhì)、工藝、產(chǎn)品開發(fā)部門、銷售部門進行開發(fā)前的評審,對全新平臺的立項參數(shù)的定義,對設計方案、成本、工藝裝配方式、生產(chǎn)效率、投入產(chǎn)出進行可行性分析,全新平臺設計方案的定義和基準的確立,全新平臺標準化定義,全新平臺的項目進度管控,全新平臺新原料新增物料技術協(xié)議的編制、簽訂、認定,負責全新平臺開發(fā)評審和總結。負責組織新面板新功能及其他派生產(chǎn)品的各項結構開發(fā); 4、負責成熟產(chǎn)品降本、質(zhì)量工藝優(yōu)化:根據(jù)公司及相關部門要求,提出成熟產(chǎn)品在原材料成本降低、工藝效率提升及產(chǎn)品質(zhì)量提升方面的可行性措施,并組織督促按期完成; 5、負責組織推動公司產(chǎn)品工藝標準化、通用化的規(guī)則制訂:產(chǎn)品工藝標準化調(diào)查,工藝效率提升,產(chǎn)品通用化分析,產(chǎn)品設計標準化分析,參與制定設計及實現(xiàn)規(guī)范,指導設計實現(xiàn)及部署工作; 6、培訓:根據(jù)部門人員構成和業(yè)務計劃需要,制定年度培訓大綱;根據(jù)培訓計劃展開培訓,其它部門需求進行培訓, 指導和培訓團隊中開發(fā)人員,并為他們提供技術支持。 任職資格: 1、大學本科以上學歷,五年以上相關工作經(jīng)驗; 2、具有機械或模具設計制造等相關專業(yè)知識,熟悉鈑金及注塑加工工藝等專業(yè)知識; 3、熟悉所有與空調(diào)有關的結構工藝流程,熟悉空調(diào)開發(fā)標準和工藝工作程序,能夠獨立承擔空調(diào)平臺開發(fā)工作; 4、對空調(diào)行業(yè)發(fā)展有一定的前瞻性認識;對行業(yè)新技術、新材料能夠敏銳分析。 5、精通CAD、PRO/E、UG等繪圖軟件,熟練使用辦公軟件、自動化設備。 6、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、團隊建設能力、目標管理意識,良好的學習和創(chuàng)新能力,執(zhí)行能力和優(yōu)秀的分析能力。敬業(yè)、嚴謹、較強的開拓創(chuàng)新能力,能承受較高的工作壓力。 職能類別:結構工程師 關鍵字:結構設計結構設計機械結構設計師cad結構工程師工程師
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:中山中山-南頭鎮(zhèn)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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