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1、負責(zé)具體實施年度進出貨銷售目標、庫存考核指標，掌握本品牌進、銷、存情況； 2、分析商品銷售情況，做好相關(guān)數(shù)據(jù)分析,進行合理規(guī)劃; 3、負責(zé)所管轄地區(qū)或門店貨品的配發(fā)、調(diào)撥、退換貨處理的管理,解決店門在銷售過程中出現(xiàn)的貨品問題； 4、定期分析商品結(jié)構(gòu)及門店銷售情況，制作每周、每月的銷售報表，分析報表. 職位要求:（該崗位必須要有從事商品管理行業(yè)1年以上經(jīng)驗的方可投簡歷） 1、具有服裝產(chǎn)品及貨品管理經(jīng)驗； 2、較好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力； 3、較好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作能力； 4、大專以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；職位福利：績效獎金、帶薪年假、包吃、包住、全勤獎、多次晉升機會、團隊氣氛活潑、出差補貼