職位描述
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職責(zé)描述:
1. 收集行業(yè)所在地區(qū)薪酬福利狀況,為公司薪酬福利調(diào)整方案提供依據(jù) ;
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分析、測算公司整體的薪酬福利成本;
3、協(xié)助上級制定集團及各分子公司年度績效方案;
4、組織開展績效計劃分解工作并組織開展績效考評工作;
5、組織薪酬評定及薪酬調(diào)整工作;
6、績效結(jié)果的兌現(xiàn)、運用、匯總統(tǒng)計及績效考評分析:對績效結(jié)果進行分析,并提出績效改進優(yōu)化建議;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,8年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗;
2、嚴謹細致、責(zé)任心強,溝通協(xié)調(diào)性佳。
工作地點
地址:重慶江北區(qū)重慶江北區(qū)紅旗河溝紅黃路1號興業(yè)銀行大廈
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職位發(fā)布者
HR
華南物資集團有限公司
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采掘·冶煉
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500-999人
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股份制企業(yè)
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重慶市江北區(qū)紅黃路1號興業(yè)大廈15樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-02-27 12:10:59
2829人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
