職位描述
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崗位職責(zé);
1、薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計工作,按時完成人工成本、人工費用等分析報告;
2、對薪酬成本進行預(yù)算、分析及監(jiān)控,定期出具人工成本分析、人效分析等相關(guān)報表;
3、與公司信息部、ehr外部供應(yīng)/實施商等組成項目組,確保ehr系統(tǒng)開發(fā)進度與質(zhì)量;
4、項目管理:ehr項目實施期間的計劃、管理與推進等。
崗位要求:
1、人力資源類、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷,3年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練使用office辦公軟件,特別是word/e*cel/ppt等,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
3、對人力資源尤其是薪酬模塊有一定的理論基礎(chǔ)和認識,具備薪酬福利與人事系統(tǒng)搭建工作經(jīng)歷;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神。
工作地點
地址:深圳南山區(qū)深圳-南山區(qū)長城科技2號樓
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職位發(fā)布者
HR
中國長城科技集團股份有限公司
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計算機硬件·網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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長沙市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)東三路5號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
碩士
2026-03-25 14:42:02
3721人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
