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崗位職責(zé):
1、 根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，制定并執(zhí)行所管轄區(qū)域李寧門店的月度、季度、年度運營計劃并分解達(dá)成；
2、 通過區(qū)域間業(yè)績回顧和相關(guān)數(shù)據(jù)分析，提出改善措施，保持其盈利狀況；
3、 不斷提升區(qū)域內(nèi)顧客服務(wù)管理，創(chuàng)造出通過服務(wù)實現(xiàn)業(yè)績改善的區(qū)域氛圍；
4、 不斷提升所轄區(qū)域團(tuán)隊協(xié)作能力、店長帶教能力及人才梯度建設(shè)；
5、 配合和支持其他部門對所轄區(qū)域的各項工作 ；
6、 配合和支持集團(tuán)統(tǒng)籌的項目性工作。
任職要求:
1、教育背景：?？埔陨蠈W(xué)歷；
2、專業(yè)知識：豐富的零售運營管理經(jīng)驗，獨立操盤1億 規(guī)模的直營區(qū)域，五年以上區(qū)域零售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，具備運動行業(yè)零售背景優(yōu)先；
3、技能技巧：協(xié)調(diào)管理能力、計劃組織能力、商務(wù)談判能力、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力；
4、積極進(jìn)取、正直誠信。