成都
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷策劃全面管理、推廣工作及業(yè)務(wù)各類活動(dòng)的策劃與組織實(shí)施;
2、組織指導(dǎo)撰寫各種節(jié)假日及主題類營(yíng)銷活動(dòng)方案;
3、協(xié)助部門總監(jiān)對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行整體協(xié)調(diào)和把控;
4、針對(duì)活動(dòng)評(píng)估的效果進(jìn)行編制匯總并報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的統(tǒng)籌、監(jiān)督管理效果與執(zhí)行進(jìn)度;
6、根據(jù)公司的定位和推廣策略,整合外部和內(nèi)部資源,策劃輸出有創(chuàng)意、可行性強(qiáng)的線上和線下的營(yíng)銷活動(dòng),進(jìn)一步提升門店流量的黏性度;
7、負(fù)責(zé)部門市場(chǎng)營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算及審核,并對(duì)費(fèi)用進(jìn)行有效控制及調(diào)整;
8、發(fā)掘、聯(lián)絡(luò)和管理各類活動(dòng)相關(guān)的供應(yīng)商,做好供應(yīng)商管理;
9、制定年度、季度及月度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃及活動(dòng)方案,通過(guò)營(yíng)銷活動(dòng)有效提高客戶數(shù)量,增加客戶粘性達(dá)成相關(guān)業(yè)務(wù)目標(biāo),并實(shí)施過(guò)程管控,確保部門人員的資源分配和合理性;
10、負(fù)責(zé)嚴(yán)格監(jiān)控該活動(dòng)的實(shí)施,保證活動(dòng)按質(zhì)、按量完成;
11、負(fù)責(zé)活動(dòng)組與用戶的溝通與協(xié)調(diào),以及活動(dòng)組與公司和部門內(nèi)部資源的分配與優(yōu)化;
12、及時(shí)與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效溝通,確保營(yíng)銷活動(dòng)順利達(dá)成;
13、負(fù)責(zé)新美大平臺(tái)的營(yíng)銷維護(hù)與管理、星級(jí)分?jǐn)?shù)、門店排名優(yōu)化等及跟新美大平臺(tái)負(fù)責(zé)人溝通銜接資源給營(yíng)銷賦能;
14、負(fù)責(zé)會(huì)員系統(tǒng)、社群的營(yíng)銷維護(hù)與管理,促進(jìn)會(huì)員對(duì)品牌和群主的依賴性,從而轉(zhuǎn)化為忠實(shí)粉絲達(dá)到宣傳公司品牌信息;
15、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目;
16、負(fù)責(zé)本部門人員的行政管理和績(jī)效考評(píng)工作。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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