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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)法律事務(wù)處理：為公司境內(nèi)外重大項(xiàng)目的立項(xiàng)、決策、合同簽署、項(xiàng)目交割、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)等提供全程法律支持；會(huì)同處理或委托律師事務(wù)所處理公司及分支機(jī)構(gòu)的訴訟案件、經(jīng)濟(jì)仲裁案件、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)，負(fù)責(zé)公司及分支機(jī)構(gòu)外聘律師管理。 2. 負(fù)責(zé)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理：建立合規(guī)管理體系，負(fù)責(zé)完成針對(duì)特定業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的法律風(fēng)險(xiǎn)專(zhuān)題研究。 3. 負(fù)責(zé)合同管理：公司合同相關(guān)工作，審查、修改、會(huì)簽經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，協(xié)助和督促公司及分支機(jī)構(gòu)對(duì)重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的履行，牽頭負(fù)責(zé)制定、更新公司標(biāo)準(zhǔn)合同，負(fù)責(zé)維護(hù)合同信息管理系統(tǒng)。 4.負(fù)責(zé)制度管理：審查規(guī)章制度的合法性、規(guī)范性，對(duì)公司規(guī)章制度之間的合理銜接進(jìn)行審核，負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的匯編工作。 任職條件： 1.學(xué)歷：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專(zhuān)業(yè) 2.經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上企業(yè)法務(wù)或律師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.專(zhuān)業(yè)知識(shí) ：熟悉工程行業(yè)及法律事務(wù)工作規(guī)律，對(duì)工程建設(shè)和地產(chǎn)領(lǐng)域法律知識(shí)有全面的把握 4.職業(yè)資格：持有法律職業(yè)資格證優(yōu)先 5.語(yǔ)言水平：英語(yǔ)六級(jí)425分以上或同等外語(yǔ)水平 6.計(jì)算機(jī)水平 ：熟練使用辦公軟件 7.其他素質(zhì) ： （1）溝通能力：善于溝通，能夠準(zhǔn)確、清晰、簡(jiǎn)潔地進(jìn)行工作溝通、匯報(bào) （2）文字表述能力：邏輯嚴(yán)謹(jǐn)并文筆流暢地撰寫(xiě)法律意見(jiàn)書(shū)和其它法律文書(shū) （3）邏輯能力：有較強(qiáng)的邏輯思維能力，能夠?qū)⒉⑿械氖挛锇才诺镁袟l （4）協(xié)調(diào)能力：能夠有效協(xié)調(diào)、配合其他人員、部門(mén)開(kāi)展工作 （5）素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心，踏實(shí)穩(wěn)重