1、領(lǐng)導(dǎo)物管中心(處)貫徹落實各項管理制度與流程,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo),保證管理體系的有效運行,對管理和服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé); 2、組織貫徹實施公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),組織編制、批準(zhǔn)本物管中心(處)的管理手冊、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn); 3、結(jié)合物業(yè)特點,提出業(yè)務(wù)發(fā)展建設(shè)與資源調(diào)配的建議; 4、接受公司領(lǐng)導(dǎo)與公司各職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),協(xié)調(diào)本中心(處)與公司、客戶及相關(guān)協(xié)作單位之間的關(guān)系; 5、組織制定物管中心(處)工作計劃,審批各部門的年度工作計劃; 6、組織業(yè)主委員會及維護(hù)與客戶關(guān)系,對在管物業(yè)的服務(wù)工作進(jìn)行抽查; 7、負(fù)責(zé)處理本物管中心(處)的重大質(zhì)量問題、安全問題、突發(fā)事件/事故,并組織實施糾正、預(yù)防和改進(jìn)活動。
工作要求:
1、40歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷,物業(yè)管理或其他管理類專業(yè); 2、有3年以上的大型物業(yè)公司管理經(jīng)驗,2年以上同崗位工作經(jīng)驗,具備商超項目經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理能力。 4、有工程相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,對強弱電某一模塊精通 5、了解現(xiàn)場日常水電維修工作
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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