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崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)協(xié)助人力資源部開展常規(guī)工作，包括人力資源管理部分實(shí)務(wù)操作和各類規(guī)章制度實(shí)施；

2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司人力資源的招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、績效薪酬等各工作環(huán)節(jié)；

3.協(xié)助做好公司人事系統(tǒng)的信息維護(hù)；

4.協(xié)助做好人力資源日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作；

5.負(fù)責(zé)做好公司交辦的其他工作。

其他條件：

1.本科及以上學(xué)歷在讀學(xué)生，專業(yè)不限；

2.實(shí)習(xí)期間，工作時(shí)間相對(duì)穩(wěn)定，每周保證實(shí)習(xí)4個(gè)工作日以上；

3.熟練使用office等辦公軟件 ；

4.工作仔細(xì)認(rèn)真，有責(zé)任心，積極、主動(dòng)、耐心、踏實(shí)、高效、善于溝通。