應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展，制定團隊工作計劃，管理測試團隊，按照測試計劃保證測試工作的質量。
2、建立公司測試標準，建立產品測試流程，包括硬件和固件版本審核和發(fā)布流程，軟件版本審核和發(fā)布流程，BUG 管理，變更管理。
3、根據(jù)產品特點和需求等制定測試計劃，設計判別指標、測試方案和編寫測試用例，測試完成后出具測試報告。
4、根據(jù)產品周期建立測試流程和支持流程，包括現(xiàn)場整改問題，設備對接問題等，持續(xù)優(yōu)化流程。
5、協(xié)調測試資源，搭建測試環(huán)境，并定期組織測試人員進行相關培訓。
6、對所負責團隊內的人員進行績效考核管理，培養(yǎng)團隊成員成長，建立產品質量保證流程。
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子、通信、儀器、微電子與固體電子學、電子科學與技術、電路與系統(tǒng)等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上嵌入式軟件、軟件、硬件測試相關工作經驗，1年以上管理崗工作經驗；
3、熱愛測試工作，服從安排，執(zhí)行力強，能積極主動的按時完成各項產品的測試工作；
4、踏實穩(wěn)定，善于溝通表達，良好的團隊合作精神。
2、建立公司測試標準，建立產品測試流程，包括硬件和固件版本審核和發(fā)布流程，軟件版本審核和發(fā)布流程，BUG 管理，變更管理。
3、根據(jù)產品特點和需求等制定測試計劃，設計判別指標、測試方案和編寫測試用例，測試完成后出具測試報告。
4、根據(jù)產品周期建立測試流程和支持流程，包括現(xiàn)場整改問題，設備對接問題等，持續(xù)優(yōu)化流程。
5、協(xié)調測試資源，搭建測試環(huán)境，并定期組織測試人員進行相關培訓。
6、對所負責團隊內的人員進行績效考核管理，培養(yǎng)團隊成員成長，建立產品質量保證流程。
任職要求：
1、大專及以上學歷，電子、通信、儀器、微電子與固體電子學、電子科學與技術、電路與系統(tǒng)等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上嵌入式軟件、軟件、硬件測試相關工作經驗，1年以上管理崗工作經驗；
3、熱愛測試工作，服從安排，執(zhí)行力強，能積極主動的按時完成各項產品的測試工作；
4、踏實穩(wěn)定，善于溝通表達，良好的團隊合作精神。
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網上看到的。
工作地點
地址：廣州黃埔區(qū)（廣州開發(fā)區(qū)）科學城科學大道182號創(chuàng)新大廈C2樓503室（地鐵21號線科學城站）
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職位發(fā)布者
森銳HR..HR
廣州市森銳科技股份有限公司
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計算機軟件
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公司性質未知
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天河區(qū)龍口東路370號廣東省農業(yè)機械研究所大院自編24號樓森銳科技
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