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工作內(nèi)容 ： 1.在總部層面負(fù)責(zé)海外國際業(yè)務(wù)市場零售費用的經(jīng)營管理，包括預(yù)算預(yù)測，報告與分析，區(qū)域績效管理等； 2.優(yōu)化區(qū)域計劃預(yù)算預(yù)測及報告分析的管理流程，區(qū)域績效考核與評價標(biāo)準(zhǔn)，多維度財務(wù)分析模型，支撐各行業(yè)線業(yè)務(wù)管理需要； 3.全面深入了解海外銷售業(yè)務(wù)，對業(yè)務(wù)有獨立的理解和判斷，能夠從財務(wù)分析中發(fā)掘業(yè)務(wù)管理問題，并提出改進(jìn)建議和優(yōu)化方案，幫助管理層盈利改善。 4.對業(yè)務(wù)關(guān)鍵指標(biāo)，重點項目管理，提供財務(wù)專業(yè)分析，幫助管理層決策。 5.接口海外各區(qū)域的相關(guān)工作和總部培訓(xùn)。 任職要求 ： 1.5年及以上工作經(jīng)驗，有零售業(yè)，電子快消品行業(yè)經(jīng)驗 2.有3年以上市場零售費用預(yù)算管理或經(jīng)營分析管理相關(guān)工作經(jīng)驗 3.具有數(shù)據(jù)敏感性，善于發(fā)現(xiàn)問題并將其推進(jìn)解決 4.工作細(xì)致，責(zé)任感強，有較強的分析和總結(jié)能力；同時有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強，敢于擁抱變化，愿意輪崗或外派，能夠承受一定的工作壓力