應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、負責制定部門員工的崗位職責及工作程序；
2、負責部門員工的聘用、培訓及工作評估；
3、巡視和檢查部門的工作狀況；
4、對客房服務質(zhì)量進行管理和控制；
6、協(xié)調(diào)酒店方和員工之間的工作安排和聯(lián)系，做好服務和溝通工作；
5、保持與酒店各工作對接人的密切聯(lián)絡和合作，做好客情關系。
任職要求：
1、酒店客房3年以上工作經(jīng)驗，2年以上主管級以上管理經(jīng)驗；
2、熟悉掌握客房做房流程及客房日常工作；
3、具有溝通、協(xié)調(diào)、管理及組織能力，具有良好的團隊精神，能夠帶領下屬保質(zhì)保量完成工作任務，有很強的責任心。
薪酬待遇：主管3000-5000元/月 提成（綜合收入4000-6000元/月）
職位福利：交通補助、餐補、帶薪年假、定期團建、五險一金、節(jié)日福利、周末雙休、招聘提成
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：三亞吉陽區(qū)三亞亞龍灣人間天堂-鳥巢度假村
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職位發(fā)布者
HR
元甲英創(chuàng)酒店管理有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務
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200-499人
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事業(yè)單位
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節(jié)能大廈
