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『崗位優(yōu)勢』

1.客戶資源豐富，每天發(fā)放新名單資源；

2.客戶資源相當優(yōu)質；

3.重視度高，發(fā)展前景非常廣闊；

4.對應客戶都是企業(yè)群體，溝通客戶對象普遍都是老板和高管級別；

5.我們有自己的律所，也有自己的律師，達到一體化的企業(yè)服務。

『崗位職責』

1.經(jīng)培訓后，熟練掌握律所法律服務產(chǎn)品和基本的法律服務流程；

2.根據(jù)公司提供的意向客戶資源，深度溝通挖掘業(yè)務需求，達成合作;

3.發(fā)掘客戶多元化的法律需求，開拓案源；

4.參加律所組織的各項活動；

5.完成領導交辦的其他工作.

『任職要求』

1.認同公司的文化，與公司的價值觀高度統(tǒng)一；

2.熱愛銷售工作，有明確的目標和成功的欲望，對高薪有強烈追求；

3.具有較強的學習能力和溝通能力，有團隊合作精神，能承受一定的工作壓力；

4.為人誠實，品行端正，服從管理.

『薪酬待遇』

1.無責底薪3200-7000 ＋6~25％提成 獎金（月度獎金、年度獎金）=月薪8000-15000以上

2.購買額外意外險，我們比你更關心你自己。

『培訓』

專業(yè)的帶薪培訓體系，公司非常重視員工成長，不同職級配有專業(yè)完善的培訓課程；

1.剛進公司，入職培訓、項目專業(yè)知識、銷售技巧培訓等等；（熟悉公司各情況）

2.工作一段時間，提升性培訓（快速成長）

3.晉升儲備主管后進行輔導能力培訓（做師傅帶新人）

4.晉升主管后進行團隊管理能力培訓（帶團隊）

『晉升通道』

1.法務顧問- - 團隊主管 - - 團隊經(jīng)理 - - 城市負責人

2.每季度有一次晉升考核機會，職級晉升，底薪增加。

職位福利：績效獎金、5天帶薪年假、周末雙休、試用期全額、五險一金、全勤獎

職位亮點：氛圍好，上升空間大，透明晉升制度