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工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌PMC部門的規(guī)劃工作，編制及優(yōu)化部門程序文件，制定和梳理本部門的流程體系，制定部門的績效考核和獎(jiǎng)懲方案。

2、評(píng)審分析銷售預(yù)測及銷售訂單，合理制定年度/季度/月度/周滾動(dòng)MPS主計(jì)劃及整機(jī)備貨計(jì)劃、長周期物料計(jì)劃，為生產(chǎn)計(jì)劃的前瞻性統(tǒng)籌規(guī)劃。

3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)人力、設(shè)備等資源，推動(dòng)解決交付瓶頸，保障交付。

4、擬制生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表，并以此分析和總結(jié)，不斷提升計(jì)劃執(zhí)行力、生產(chǎn)效率和完成率。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、熟練使用電腦辦公軟件；

3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和解決問題的能力；

4、具備良好的心理素質(zhì)、抗壓能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)；

5、工作高度責(zé)任感，工作態(tài)度積極主動(dòng)

職位福利：餐補(bǔ)、節(jié)日福利、帶薪年假、加班補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、免費(fèi)班車、定期體檢