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崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)接聽(tīng)用戶來(lái)電解答問(wèn)題，不涉及任何銷售，沒(méi)有簽入時(shí)長(zhǎng)要求
任職要求：
1.18-40周歲（***本科學(xué)歷有客服經(jīng)驗(yàn)者可放寬至45歲）
2.大專及以上學(xué)歷（有電話接聽(tīng)或外呼經(jīng)驗(yàn) 3 個(gè)月以上的學(xué)歷放寬到中專）
工作時(shí)間：8小時(shí)排班制（早7-晚19之間排班的），如：9:00-18:00 8:00-17:00等，周休2天（連休），正式上線后每月最多2次值班，值班補(bǔ)貼200元/月
薪資待遇：15號(hào)發(fā)薪
1.4000-6800，一般在職員工在第三個(gè)月就能到5000 （60%以上員工）
2.無(wú)試用期，培訓(xùn)通過(guò)即轉(zhuǎn)正，培訓(xùn)費(fèi):前10天，40元/天，之后110元/天，飯補(bǔ)200/月。培訓(xùn)通過(guò)一次性獎(jiǎng)勵(lì)500-1300元/人。
員工福利：
1.本地五險(xiǎn)一金
2.全勤獎(jiǎng)勵(lì)、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、夜班補(bǔ)助、工時(shí)補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)等
3.有食堂提供早中晚餐，除餐補(bǔ)外每餐額外補(bǔ)貼平均8元，補(bǔ)貼后每餐3-5元。
4.為豐富員工文化業(yè)余活動(dòng)，特定節(jié)日?qǐng)F(tuán)隊(duì)活動(dòng)及福利品發(fā)放
5.免費(fèi)提供價(jià)值1000元工裝