職位描述
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(一)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)勞動關(guān)系管理,確保公司人力資源流程中沒有法律風(fēng)險,處理勞資糾紛;
2、負(fù)責(zé)公司員工勞動合同及個人檔案、基本信息的建立、維護和管理;
3、負(fù)責(zé)建立和完善員工溝通渠道,關(guān)注員工動態(tài),做好員工關(guān)懷;
1、負(fù)責(zé)公司人力資源相關(guān)的各類優(yōu)惠政策的申請和辦理;
5、負(fù)責(zé)員工離職相關(guān)手續(xù)的辦理;
2、負(fù)責(zé)員工的職稱確認(rèn)和職稱評審工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
(二)任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理類等相關(guān)專業(yè);
2、對人力資源各模塊有一定的了解和認(rèn)識,熱愛人力資源管理工作;
3、具備良好的公文寫作能力和語言表達能力,熟練使用辦公軟件操作;
4、良好的服務(wù)意識,較強的執(zhí)行力與統(tǒng)籌能力,有團隊協(xié)作能力;
5、熟悉勞動法律法規(guī),并能實際操作運用;
6、學(xué)習(xí)能力強,溝通協(xié)調(diào)能力強,責(zé)任感強。
1、負(fù)責(zé)勞動關(guān)系管理,確保公司人力資源流程中沒有法律風(fēng)險,處理勞資糾紛;
2、負(fù)責(zé)公司員工勞動合同及個人檔案、基本信息的建立、維護和管理;
3、負(fù)責(zé)建立和完善員工溝通渠道,關(guān)注員工動態(tài),做好員工關(guān)懷;
1、負(fù)責(zé)公司人力資源相關(guān)的各類優(yōu)惠政策的申請和辦理;
5、負(fù)責(zé)員工離職相關(guān)手續(xù)的辦理;
2、負(fù)責(zé)員工的職稱確認(rèn)和職稱評審工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
(二)任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、管理類等相關(guān)專業(yè);
2、對人力資源各模塊有一定的了解和認(rèn)識,熱愛人力資源管理工作;
3、具備良好的公文寫作能力和語言表達能力,熟練使用辦公軟件操作;
4、良好的服務(wù)意識,較強的執(zhí)行力與統(tǒng)籌能力,有團隊協(xié)作能力;
5、熟悉勞動法律法規(guī),并能實際操作運用;
6、學(xué)習(xí)能力強,溝通協(xié)調(diào)能力強,責(zé)任感強。
工作地點
地址:廈門翔安區(qū)華聯(lián)電子翔安工業(yè)園舫陽南路189號
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職位發(fā)布者
HR
華聯(lián)
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計算機軟件
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-04-16 01:45:29
2389人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
