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職責(zé)描述： -通過各種招聘渠道搜索、篩選候選人簡歷，能夠及時(shí)、高效地完成mentor給予的招聘相關(guān)工作 -協(xié)助組織實(shí)施招聘工作：包括搜尋簡歷、電話溝通、面試安排、入職跟進(jìn)等工作 -及時(shí)收集招聘相關(guān)信息和數(shù)據(jù)，提交總結(jié)報(bào)告 -協(xié)助處理部門日常事務(wù)，完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜 任職要求： -24屆及以后畢業(yè)的同學(xué)，人力資源管理、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 -具備良好的文案撰寫能力，有互聯(lián)網(wǎng)hr實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -有較強(qiáng)溝通能力及執(zhí)行力，積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí) -熟練運(yùn)用excel、word、ppt等辦公軟件 -能連續(xù)實(shí)習(xí)4個(gè)月及以上，每周出勤4天及以上者優(yōu)先 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)