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一、主要工作職責(zé)：
1、制定部門(mén)年度工作計(jì)劃并督導(dǎo)完成，以實(shí)現(xiàn)部門(mén)年度工作目標(biāo)；
2、主持部門(mén)日常行政管理工作，傳達(dá)、監(jiān)督執(zhí)行公司各種政策和規(guī)范，分解和部署部門(mén)績(jī)效任務(wù)，指導(dǎo)、監(jiān)控并考核部門(mén)人員績(jī)效完成情況；
3、根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)章、公司相關(guān)制度的規(guī)定，協(xié)助分公司開(kāi)展各項(xiàng)內(nèi)控合規(guī)管理工作，并實(shí)施所在機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)合規(guī)工作；
4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理中支文秘、行政后援、品牌傳播、物控、人力資源等工作，確保正常運(yùn)作；
5、對(duì)中支黨團(tuán)工作進(jìn)行日常管理；
6、主持部門(mén)日常行政工作，傳達(dá)、監(jiān)督執(zhí)行公司各種政策和規(guī)范，指導(dǎo)部門(mén)工作有序進(jìn)行；
7、協(xié)助總經(jīng)理室加強(qiáng)中支各部門(mén)之間的溝通，負(fù)責(zé)督辦、落實(shí)總經(jīng)理室決定的重要事項(xiàng)，并及時(shí)向總經(jīng)理室反饋；
8、協(xié)助總經(jīng)理室進(jìn)行外部機(jī)構(gòu)或渠道的建設(shè)及維護(hù)。

工作地點(diǎn)：江門(mén)
二、應(yīng)聘要求：
1、***本科（含）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)；
3、性格開(kāi)朗，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力；
4、有較強(qiáng)的書(shū)面和語(yǔ)言表達(dá)能力，具備電腦等辦公自動(dòng)化工具的基本使用知識(shí)和操作技能；
5、嚴(yán)格自律、品行良好、無(wú)不良社會(huì)記錄。