1.負(fù)責(zé)倉庫的管理工作,保證賬務(wù)卡、先進(jìn)先出、可追溯性、盤點(diǎn)工作的符合:負(fù)責(zé)規(guī)劃整個(gè)倉庫的布局,按照 6S 要求保證倉庫的有序運(yùn)作:
2.負(fù)責(zé)倉庫相關(guān)質(zhì)量體系的維持和改善工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫組員工的目標(biāo)設(shè)定和培訓(xùn);
4.負(fù)責(zé)倉庫組的整體管理和成本控制并制定相應(yīng)的目標(biāo);
5.負(fù)責(zé)安排倉庫組員工工作,并對倉庫組員工工作業(yè)績進(jìn)行考核;負(fù)責(zé)物流操作崗位安全操作規(guī)范的制定、實(shí)施及監(jiān)控:
6.負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全事件的原因分析、措施制定及實(shí)施:負(fù)責(zé)制倉庫各崗位危險(xiǎn)源控制及勞動防護(hù)的實(shí)施及定期檢查:參與消除危險(xiǎn)源、重大危險(xiǎn)源管理方案的制定及實(shí)施;負(fù)責(zé)橫向部門或小組的溝通與協(xié)調(diào)工作完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。崗位要求:
1.熟練使用相關(guān)辦公軟件,SAP;
2.物流、質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心;
4.了解IATF 16949/IS014001/ IS045001 體系;
5.辦事沉穩(wěn)、細(xì)致和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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薪酬績效主管/專員(通威農(nóng)發(fā)) 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士通威集團(tuán)有限公司
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