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崗位職責(zé)：
1、建立健全公司品質(zhì)管理體系，主持制定和完善公司品質(zhì)管理體系文件、作業(yè)流程、規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)化文件，督促、檢查、考核子分公司品質(zhì)管理工作的落實(shí)情況；
2、負(fù)責(zé)外包業(yè)務(wù)的招投標(biāo)工作；
3、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)合作方體系的建立和維護(hù)，整合各類資源，建立合格供方數(shù)據(jù)；
4、負(fù)責(zé)組織公司級(jí)業(yè)主滿意度調(diào)查工作，根據(jù)滿意度調(diào)查結(jié)果，擬定滿意度考核目標(biāo)、提升方案；
5、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司多種經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、方案；
6、負(fù)責(zé)組織搭建多種經(jīng)營(yíng)管理體系（制度），并貫徹落實(shí)；
7、統(tǒng)籌開(kāi)展、督促多種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；
8、創(chuàng)新、開(kāi)發(fā)新的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)項(xiàng)目；
9、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目日常管理及經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督考核；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具有物業(yè)多種經(jīng)營(yíng)同崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判能力，有一定的行業(yè)市場(chǎng)資源；
4、具備優(yōu)秀的活動(dòng)策劃能力及抗壓能力。