1、負責公司的規(guī)章制度建設與管理、生產現(xiàn)場管理、6S管理、生產設備管理、生產安全管理、部門行政管理等工作;
2、全面控制、協(xié)調生產部門的人員管理及各項生產活動;
3、負責生產線的產能分析,確保生產計劃的合理性,并負責對制造部的資源配備和生產能力的評估工作;
4、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業(yè)進度;
5、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;
6、及時對生產異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議;
7、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;
8、監(jiān)控規(guī)范操作方法,執(zhí)行公司6S規(guī)范,確保生產現(xiàn)場的安全和清潔;
9、組織對企業(yè)生產設備的例行管理并合理調撥、分配,辦理生產設備的折舊、報損、報廢事宜;
10、編制年度生產安全計劃,嚴格執(zhí)行生產安全管理制度,確保各類設備的安全運行;
11、對員工進行安全生產教育,及時組織人員處理生產中出現(xiàn)的安全事故和安全隱患。
任職要求:
28-45周歲,大專以上學歷,五年以上大型制造型企業(yè)相同崗位工作經驗,熟練EPR系統(tǒng)
薪資福利:
8-12K
五險 免費工作餐 節(jié)日福利
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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