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一、應聘條件：
1、熱愛教育事業(yè)，品行端正，積極上進，善于合作，有奉獻精神;
2、具有師范院校相關專業(yè)本科及以上學歷，相應學段教師資格證書。能熟練使用現代化多媒體教學;
3、儀表端莊，身心健康，良好的師風師德，有親和力，有責任心，溝通能力強;
4、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師、學科帶頭人或國家重點師范院校畢業(yè)生、研究生(碩士學位及以上)、黨員和學生干部優(yōu)先，獲得表彰者優(yōu)先考慮。
5、近五年培養(yǎng)過清華北大學生的名師高薪聘任。

二、待遇薪資：
我校新入職教師工資由基本工資 崗位工資 工作量工資 各類補助 獎勵性績效 各類福利組成。
小學部教師年薪：6—10W;雙一流大學畢業(yè)、骨干教師、學科帶頭人等特別優(yōu)秀者12-15W。
初中部教師年薪：7—13W;雙一流大學畢業(yè)、骨干教師、學科帶頭人等特別優(yōu)秀者15-25W。
高中部教師年薪：8—15W;雙一流大學畢業(yè)、骨干教師、學科帶頭人等特別優(yōu)秀者20-35W。

福利：
1.繳納“五險一金”，所有教師在職稱評定、榮譽認定、學術活動等方面享受與公辦教師同等機會和待遇。
2.享受年終獎、教師節(jié)獎金、小、中高考獎、帶薪假期、傳統(tǒng)節(jié)假日慰問福利、生日福利、喪葬補貼、婚育補貼等。
3.學校提供單身教師公寓，設有員工餐廳，享受餐補，享受員工子女在公司旗下學校上學優(yōu)惠、物業(yè)優(yōu)惠、年度境內外旅游等。

三、招聘程序
1、應聘流程：
　　投遞個人簡歷—— 面試 —— 筆考 —— 試講 ——錄用——簽約
2、來校面試人員需提供以下材料：
①個人簡歷(附一寸彩照2張);
②身份證、學歷、學位證書原件、復印件;
③教師資格證、普通話證、英語等級證書及其它專業(yè)類證書;
④其他個人認為有必要提交的材料(如獲獎證書、專著原件和發(fā)表論文的復印件等)。