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工作職責(zé):
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定西昌區(qū)域渠道年度計劃、月度計劃并逐一實施，完成公司下達的銷售目標(biāo)及市場開拓目標(biāo)；
2、攀枝花區(qū)域經(jīng)/分銷商網(wǎng)絡(luò)維護與開發(fā)；
3、業(yè)務(wù)團隊管理（團隊人員指標(biāo)制定、核驗，協(xié)同拜訪，協(xié)助業(yè)務(wù)技能提升等）；
4、經(jīng)銷商進銷存管理并建立數(shù)據(jù)庫；
5、根據(jù)公司發(fā)展和市場需求，進行產(chǎn)品更新，制定區(qū)域產(chǎn)品促銷策略；
6、按照每月促銷活動，及時處理客戶費用，協(xié)議終端按公司要求管理，核實區(qū)域投放費用及促銷品真實性；
任職資格:
1）具備快速消費品銷售2年以上工作經(jīng)驗，業(yè)績出眾者優(yōu)先；
2）具備熟練的營銷理論及實戰(zhàn)銷售能力；
3）吃苦耐勞，有較強的身體素質(zhì)，能適應(yīng)高強度工作；
4）心理抗壓能力強，有較強的責(zé)任心和團隊精神；
5）年齡33周歲以下；
6）工作地點：攀枝花區(qū)域；
職位福利：五險一金、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、交通補助