國(guó)壽優(yōu)才儲(chǔ)備主管(雙休不加班6-10K)
面議
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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工作內(nèi)容:
1、通過(guò)公司的獲客渠道,開(kāi)拓新客戶(hù);
2、收集客戶(hù)資料,為客戶(hù)做保單體檢;
3、邀約客戶(hù)參加公司平臺(tái)以及戶(hù)外活動(dòng);
職位要求:
1、25-45歲,高中及以上學(xué)歷(需提供學(xué)歷證,應(yīng)屆生需提供大專(zhuān)畢業(yè)證書(shū));
2、有拓客意識(shí)、服務(wù)客戶(hù)意識(shí)和良好的溝通能力;
3、有1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有關(guān)系,公司有專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)和資深經(jīng)理一對(duì)一幫扶成長(zhǎng);
薪資待遇:
1、綜合底薪 高額傭金 高額獎(jiǎng)勵(lì) 新人津貼,綜合薪資10K-20K;
2、職位晉升 銷(xiāo)售精英-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
3、入職有資深組經(jīng)理一對(duì)一幫扶成長(zhǎng),配備系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)體系;
4、員工生日福利、不定時(shí)下午茶、每月聚餐、戶(hù)外休閑活動(dòng);
5、公司提供人身意外、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、養(yǎng)老等保險(xiǎn);
6、每月戶(hù)外團(tuán)建,每個(gè)季度都有不同的旅游方案,半年國(guó)內(nèi)外旅游,去不同國(guó)家旅游。
工作時(shí)間:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末雙休, 法定節(jié)假日正常休息
3、可享受?chē)?guó)家法定假。
4、每年帶薪年假7天
1、通過(guò)公司的獲客渠道,開(kāi)拓新客戶(hù);
2、收集客戶(hù)資料,為客戶(hù)做保單體檢;
3、邀約客戶(hù)參加公司平臺(tái)以及戶(hù)外活動(dòng);
職位要求:
1、25-45歲,高中及以上學(xué)歷(需提供學(xué)歷證,應(yīng)屆生需提供大專(zhuān)畢業(yè)證書(shū));
2、有拓客意識(shí)、服務(wù)客戶(hù)意識(shí)和良好的溝通能力;
3、有1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)也沒(méi)有關(guān)系,公司有專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)和資深經(jīng)理一對(duì)一幫扶成長(zhǎng);
薪資待遇:
1、綜合底薪 高額傭金 高額獎(jiǎng)勵(lì) 新人津貼,綜合薪資10K-20K;
2、職位晉升 銷(xiāo)售精英-銷(xiāo)售主管-銷(xiāo)售經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
3、入職有資深組經(jīng)理一對(duì)一幫扶成長(zhǎng),配備系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)體系;
4、員工生日福利、不定時(shí)下午茶、每月聚餐、戶(hù)外休閑活動(dòng);
5、公司提供人身意外、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、養(yǎng)老等保險(xiǎn);
6、每月戶(hù)外團(tuán)建,每個(gè)季度都有不同的旅游方案,半年國(guó)內(nèi)外旅游,去不同國(guó)家旅游。
工作時(shí)間:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末雙休, 法定節(jié)假日正常休息
3、可享受?chē)?guó)家法定假。
4、每年帶薪年假7天
工作地點(diǎn)
地址:東府九座,1706室,17樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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