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一、崗位職責(zé)

1.實施項目周邊市場調(diào)研，協(xié)助公司制定景區(qū)、酒店和其他業(yè)態(tài)產(chǎn)品定位策略等籌備期事宜；

2.實施并執(zhí)行部門和公司的政策，制定景區(qū)、酒店和其他業(yè)態(tài)產(chǎn)品市場推廣戰(zhàn)略和促銷活動，達到收益目標；

3.根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產(chǎn)生的因素，制定不同的方案。根據(jù)市場變化趨勢，尋找競爭優(yōu)勢提高市場份額；

4.分析市場機會，制定具體目標，發(fā)展并有效實施策略和計劃。評估、掌握市場動態(tài)和趨勢；

5.制定并完成銷售目標，根據(jù)客戶的需求，不時向客戶更新酒店優(yōu)惠政策；

6.線上線下渠道建設(shè)和管理；

7.分配銷售市場、劃分客戶類型；

8.維護客戶關(guān)系，了解客戶需求，掌握服務(wù)技能、銷售溝通技能，做好客戶反饋；

9.通過對酒店銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo)，提升住房率，給酒店帶來收益；

10.通過對銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo)，制定相應(yīng)的規(guī)則，使團隊銷售潛力發(fā)揮到最大；

11.與公司其他部門和客戶保持良好的溝通。

二、任職條件

1.40歲以下，?？埔陨衔幕潭?，酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.3年以上高端民宿或高端酒店銷售運營經(jīng)驗，對民宿或農(nóng)文旅項目銷售運營有深刻理解和實踐經(jīng)驗:

3.對數(shù)據(jù)敏感，具備出色的數(shù)據(jù)分析能力和報告撰寫能力:

4.有研學(xué)項目經(jīng)營經(jīng)驗的優(yōu)先;

5.對OTA運營精通、有新媒體運營搭建和實操經(jīng)驗；

6.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠妥善處理各種業(yè)務(wù)關(guān)系;

7.具備較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。