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崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖紙/PCB工藝審查，評估工藝可制造性，將后端需求向前端進(jìn)行傳遞和推動落實(shí)；

2、開展PFMEA、工藝方案、工藝路線設(shè)計(jì)，組織小批試產(chǎn)，制定工藝流程，并對試產(chǎn)后的品質(zhì)、效率進(jìn)行分析；

3、試產(chǎn)后會議總結(jié)，跟進(jìn)問題解決方案；

4、新品量產(chǎn)架構(gòu)拉線、設(shè)備調(diào)試、品質(zhì)和效率數(shù)據(jù)跟進(jìn)；

5、根據(jù)初試版安排可靠性實(shí)驗(yàn)，提供參數(shù)給到技術(shù)部門作為設(shè)計(jì)參考，確保工藝的可靠性；

6、生產(chǎn)制程不良品分析、異常處理；

7、生產(chǎn)與研發(fā)的技術(shù)對接、問題溝通，提升生產(chǎn)效率和質(zhì)量；

8、新工藝變更的驗(yàn)證及報(bào)告輸出；

9、工藝平臺的搭建和驗(yàn)證，并組織評審會議；

10、完成組織目標(biāo)和上級交辦的其他任務(wù)。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2、有BMS/pack相關(guān)行業(yè)3年以上從業(yè)；

3、對BMS相關(guān)PCBA原理，測試有獨(dú)力的溝通和制作能力；

4、精通電子元器件、電路原理，對PCBA出現(xiàn)異?，F(xiàn)象有分析和處理能力；

5、能夠編制電子工藝文件，發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)電子方面的產(chǎn)品缺陷；

6、有團(tuán)隊(duì)意識及合作精神；溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于整合資源。