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崗位職責(zé)：
1、跟蹤客戶：通過電話微信等手段與客戶進(jìn)行有效溝通（公司提供精準(zhǔn)客源，溝通比較輕松）；
2、通過面談，確定家長需求，向家長介紹公司的課程及服務(wù)；（新人會有適應(yīng)期和培訓(xùn)，不會要你一來就和家長面談，溝通能力一般都不會有什么問題）
3、對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)分析，并根據(jù)學(xué)生情況制定學(xué)習(xí)方案；（會有系統(tǒng)分析方式給到你，上手還是比較快）；
4、顧問式營銷，有無經(jīng)驗(yàn)均可（對新人還是非常友好，有崗前培訓(xùn)，保護(hù)薪資，期待你的快速成長）。
薪資待遇：
1、底薪 提成 各種獎(jiǎng)勵(lì) 崗位均薪10000-60000。（優(yōu)秀員工年收入30萬以上）
2、新人前3個(gè)月無責(zé)保護(hù)薪資3500 500。
3、國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假一個(gè)不少。
4、購買保險(xiǎn)、簽訂正式勞動合同。
5、豐富的企業(yè)文化活動，工作氛圍快樂和諧。
任職要求：
1、年齡25-45歲，大專以上學(xué)歷。
2、熱愛教育行業(yè)，想在教育行業(yè)深耕發(fā)展。
3、有無經(jīng)驗(yàn)均可，主要是肯學(xué)肯做，能接受電銷 面銷模式。
職位描述2：
基本要求：男女不限，做過K12學(xué)科優(yōu)先，有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，入職有1對1帶薪培訓(xùn)輔導(dǎo)！