職位描述
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崗位職責:
- 負責公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行;
- 負責公司招聘流程,包括撰寫招聘職位描述、篩選簡歷、面試安排等;
- 負責公司員工培訓計劃的設計和執(zhí)行,包括培訓計劃、培訓材料等;
- 負責公司薪酬核算及審核、績效考核的制定和執(zhí)行,包括績效考核標準、考核結果的反饋等;
- 負責公司員工關系維護,包括員工信息管理、員工關系維護等;
- 負責規(guī)劃、指導、監(jiān)督、協(xié)調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作;
- 及時完成其他臨時交代的工作。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,3年以上人力資源及管理工作經驗,至少擅長人力資源2個模塊;
2、熟悉;熟悉物業(yè)公司人力資源員工關系、薪酬績效、培訓等規(guī)定和流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策;
3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力較強的責任感與敬業(yè)精神; 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
- 負責公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行;
- 負責公司招聘流程,包括撰寫招聘職位描述、篩選簡歷、面試安排等;
- 負責公司員工培訓計劃的設計和執(zhí)行,包括培訓計劃、培訓材料等;
- 負責公司薪酬核算及審核、績效考核的制定和執(zhí)行,包括績效考核標準、考核結果的反饋等;
- 負責公司員工關系維護,包括員工信息管理、員工關系維護等;
- 負責規(guī)劃、指導、監(jiān)督、協(xié)調下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作;
- 及時完成其他臨時交代的工作。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,3年以上人力資源及管理工作經驗,至少擅長人力資源2個模塊;
2、熟悉;熟悉物業(yè)公司人力資源員工關系、薪酬績效、培訓等規(guī)定和流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策;
3、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力較強的責任感與敬業(yè)精神; 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:深圳鹽田區(qū)合景同創(chuàng)廣場
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
廣州市同創(chuàng)物業(yè)管理有限公司
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房地產服務
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1000人以上
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公司性質未知
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廣州市越秀區(qū)東風東路733號羊城同創(chuàng)匯編輯樓后廣場一樓同創(chuàng)物業(yè)

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網上看到的。
