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能力要求：
1、參與過(guò)ERP系統(tǒng)的構(gòu)建，有制造型企業(yè)ERP從0-1的開(kāi)發(fā)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)；
2、深入了解ERP系統(tǒng)的基本原理、架構(gòu)和組件，包括數(shù)據(jù)庫(kù)、中間件、應(yīng)用服務(wù)器等。
3、掌握常用的系統(tǒng)監(jiān)控、診斷和分析工具，能夠快速定位和解決系統(tǒng)故障。
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，如TCP/IP、路由和交換等，以確保ERP系統(tǒng)在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中的穩(wěn)定運(yùn)行。
5、具備良好的編程和腳本編寫能力，能夠編寫自動(dòng)化腳本以提高工作效率。
6、具備制造業(yè)信息化管理背景。
崗位職責(zé)：
1、主導(dǎo)進(jìn)行充分的需求分析，明確企業(yè)各部門的業(yè)務(wù)流程、數(shù)據(jù)需求和管理目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目組對(duì)接開(kāi)發(fā)全過(guò)程。
3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)處理項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
福利待遇：
薪資面議