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工作職責(zé)：

1、高績效團(tuán)隊的引領(lǐng)者，提升團(tuán)隊工作效率，激勵并發(fā)展伙伴，并贏得團(tuán)隊的認(rèn)可和支持；

2、 門店銷售業(yè)務(wù)管理者，分析店面運用數(shù)據(jù)及指標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成銷售目標(biāo)；

3、 團(tuán)隊培育者，培訓(xùn)并發(fā)展體驗顧問的銷售能力和技巧，確保門店銷量健康持續(xù)的增長；

4、 后備物資的保障者，專業(yè)的數(shù)據(jù)分析能力，確保門店全品類貨源充足且?guī)齑娼】担?/p>

崗位要求：

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工作3年以上；年齡25-35歲；

2.具備零售管理經(jīng)理2年及以上，蘋果、華為、小米等通訊零售店店長優(yōu)先；

3.良好的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)，能承受工作壓力；

4.熱愛電子產(chǎn)品行業(yè)以及華為品牌；有較強(qiáng)的品牌意識，能有效維護(hù)店面品牌形象；

5.具有較強(qiáng)的商業(yè)意識，能夠有效促進(jìn)店鋪銷售；

6.以消費者為中心，能夠提供高標(biāo)準(zhǔn)客戶服務(wù)；對高端用戶有一定的維護(hù)經(jīng)驗；