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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)中心業(yè)務(wù)支持條線人員業(yè)務(wù)管理；

2、負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)中心業(yè)務(wù)支持條線人員團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)及內(nèi)務(wù)管理，督導(dǎo)員工作業(yè)；

3、負(fù)責(zé)審核物業(yè)管理服務(wù)中心服務(wù)外包單位工作方案及周期性作業(yè)計(jì)劃審核；

4、負(fù)責(zé)物業(yè)管理服務(wù)中心外包服務(wù)單位日常工作監(jiān)督、考核評(píng)估及付款申請(qǐng)?zhí)峤唬?/p>

5、負(fù)責(zé)組織消防安全宣傳、檢查、演練和演習(xí)，負(fù)責(zé)消防、安防器材管理；

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目裝修圖紙審批，裝修現(xiàn)場(chǎng)管控；

7、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目能耗情況的統(tǒng)計(jì)及按時(shí)對(duì)各項(xiàng)能源工作完成情況、效果進(jìn)行檢查；

任職要求：

1、40歲以下，專科及以上學(xué)歷，物業(yè)管理或其他管理類專業(yè)；

2、有3年以上的大型物業(yè)公司管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理能力。

職位福利：高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、五險(xiǎn)一金