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崗位職責(zé)：
1、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序；
2、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)，做好董事長重要會議會議紀(jì)要，備忘錄及其它文件的整理；
3、協(xié)助董事長對重要業(yè)務(wù)資料進(jìn)行檔案管理；
4、負(fù)責(zé)及時傳達(dá)董事長的各項指示安排，起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件；
5、接待訪問董事長的重要來賓；
6、根據(jù)董事長要求，跟蹤決議事項的推進(jìn)；
7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，碩士學(xué)歷優(yōu)先考慮；
2、***，交流溝通能力強，處事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，忠誠度高；
3、年齡在20-30歲之間。
職位福利：五險一金、周末雙休、帶薪年假、節(jié)日福利