職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位內容:
1. 制定并落實員工招聘計劃,增強公司的吸引力;
2. 策劃和組織員工培訓和發(fā)展計劃以提高員工技能;
3. 管理公司的員工績效評估和薪酬制度,確保公平性和市場競爭力;
4. 負責員工關系管理、維護良好的人際關系;
5. 支持公司文化發(fā)展,促進企業(yè)內部溝通和共識。
任職要求:
1. 具有5年以上人力資源工作經驗,熟悉連鎖餐飲行業(yè)人力資源管理工作,擁有豐富的招聘和培養(yǎng)團隊的經驗;
2. 熟悉現代企業(yè)人力資源管理的理念和方法;
3. 強大的人際溝通、協調和決策能力;
4. 細致、耐心、具有較高的服務意識和職業(yè)態(tài)度;
5. 具備創(chuàng)新精神和團隊合作精神。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:呼和浩特新城區(qū)新城區(qū)呼和浩特市新華大街
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職位發(fā)布者
陳蕊HR
內蒙古領賢人力資源有限公司
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其他
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1-10人
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股份制企業(yè)
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綠地智海大廈A4座704
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
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