性別: 不限 年齡:35歲以下 專業(yè):信息管理專業(yè)或計(jì)算機(jī)類專業(yè) 學(xué)歷:本科以上學(xué)歷 工作年限:3年以上 其他:有企業(yè)級(jí)ERP系統(tǒng)集成(如與OA、CRM系統(tǒng)對(duì)接)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉金蝶云蒼穹平臺(tái)或EAS產(chǎn)品者優(yōu)先。 二、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)金蝶EAS及金蝶云·星瀚產(chǎn)品的二次開發(fā)、功能擴(kuò)展及系統(tǒng)優(yōu)化,支持企業(yè)ERP、財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈等業(yè)務(wù)模塊的定制化需求。 2. 參與項(xiàng)目需求分析、技術(shù)方案設(shè)計(jì)及核心功能代碼編寫,確保開發(fā)工作與業(yè)務(wù)目標(biāo)高度契合。 3. 維護(hù)現(xiàn)有金蝶系統(tǒng),解決系統(tǒng)運(yùn)行中的技術(shù)問題,優(yōu)化性能并提升穩(wěn)定性。 4. 與業(yè)務(wù)部門、測試團(tuán)隊(duì)及原有開發(fā)工程師緊密協(xié)作,推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量交付。 5. 編寫技術(shù)文檔(如接口文檔、開發(fā)規(guī)范、操作手冊等),保障知識(shí)沉淀與團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率。 6.跟蹤金蝶產(chǎn)品最新技術(shù)動(dòng)態(tài)(如云原生、微服務(wù)架構(gòu)等),推動(dòng)新技術(shù)在項(xiàng)目中的應(yīng)用。 三、素質(zhì)要求 1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): - 計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; - 3年以上金蝶產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),至少參與過2個(gè)及以上金蝶EAS或金蝶云·星瀚項(xiàng)目實(shí)施。 2. 技術(shù)要求: (1)金蝶EAS方向: - 精通金蝶EAS BOS開發(fā)平臺(tái),熟悉EAS財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、HR等模塊的二次開發(fā)流程; - 熟悉EAS工作流、報(bào)表開發(fā)、數(shù)據(jù)交換(DEE)及系統(tǒng)集成技術(shù); - 掌握J(rèn)ava開發(fā)語言,熟悉Spring框架及Oracle/SQL Server數(shù)據(jù)庫。 (2)金蝶云·星瀚方向: - 熟悉金蝶云·星瀚的云原生架構(gòu)及低代碼開發(fā)模式; - 具備星瀚APICloud、流程引擎、動(dòng)態(tài)表單等功能的開發(fā)經(jīng)驗(yàn); - 了解微服務(wù)、分布式系統(tǒng)及RESTful API開發(fā)規(guī)范。 -熟練使用SVN等工具 3. 其他能力: - 具備良好的問題分析與解決能力,能獨(dú)立承擔(dān)復(fù)雜模塊開發(fā); - 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),適應(yīng)敏捷開發(fā)模式; - 責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力,對(duì)技術(shù)有熱情并樂于學(xué)習(xí)新知識(shí)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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股份制企業(yè)
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沈陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)十三號(hào)街20號(hào)沈陽遠(yuǎn)大集團(tuán)
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OPPO運(yùn)維工程師(大數(shù)據(jù)運(yùn)維) 20000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科OPPO廣東移動(dòng)通信有限公司
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后端開發(fā)工程師(子公司葉子 15000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科OPPO廣東移動(dòng)通信有限公司
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視覺AI算法工程師(杭州/南京/北京) 25000-50000元應(yīng)屆畢業(yè)生 博士華為技術(shù)有限公司

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