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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)風(fēng)控管理業(yè)務(wù)承載系統(tǒng)的規(guī)劃。 2、協(xié)助風(fēng)控管理業(yè)務(wù)信息化相關(guān)項目協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域范圍內(nèi)的項目進度、質(zhì)量工作。 4、制定業(yè)務(wù)領(lǐng)域數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)規(guī)范，并推進執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)運維過程管控、知識庫建設(shè)、問題消缺、運維規(guī)范完善及規(guī)范落地工作。 6、組織流程的梳理整合，對業(yè)務(wù)領(lǐng)域系統(tǒng)的跨系統(tǒng)集成流程執(zhí)行效率評估，并進行優(yōu)化提升。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，高級及以上職稱、審計學(xué)、信息學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2.從事審計或?qū)徲嬒嚓P(guān)系統(tǒng)設(shè)計、實施相關(guān)崗位工作經(jīng)驗在8年及以上，具有在大型集團化企業(yè)信息化建設(shè)經(jīng)驗3年以上； 3.熟悉集團化風(fēng)控體系建設(shè)，了解制造業(yè)、工程服務(wù)業(yè)、金融業(yè)、礦產(chǎn)開采等多業(yè)態(tài)風(fēng)險控制要素，具備通過信息化化手段固化及持續(xù)調(diào)優(yōu)的能力。 4.熟練掌握信息化建設(shè)前沿理論，及時掌握業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的新技術(shù)或新的技術(shù)趨勢；具備系統(tǒng)規(guī)劃和撰寫文檔的能力；熟悉軟件開發(fā)流程、設(shè)計模式、體系結(jié)構(gòu)。 5.具有很強的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力；具備良好的執(zhí)行力和分析判斷能力，能承受較強的工作壓力，思路縝密、細(xì)心、具有責(zé)任心。