職位描述
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工作內(nèi)容:
工作內(nèi)容:
1、從平臺合規(guī)和體驗視角,拉齊行業(yè),制定與迭代平臺治理規(guī)則,推進規(guī)則發(fā)布與迭代;
2、商家全流程違規(guī)數(shù)據(jù)監(jiān)測,如咚咚應答,訂單履約,售后等
3、商家治理能力建設,根據(jù)治理策略聯(lián)動相關(guān)部門進行違規(guī)場景識別,治理自動化等能力建設。
4、違規(guī)場景推進改善,聯(lián)動前端部門溝通商家治理方案并跟進改善,從事后處罰到事前預防。
任職資格:
1. 有平臺治理或商家管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 ;
2. 具有較強的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,清晰的邏輯思維;
3. 較好的溝通協(xié)同能力。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。
工作地點
地址:北京通州區(qū)北京-通州區(qū)科創(chuàng)十一街
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職位發(fā)布者
息女士HR
北京京東世紀貿(mào)易有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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北京市海淀區(qū)蘇州街20號院銀豐大廈2號樓
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