職位描述
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工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計,根據(jù)市場需求和業(yè)務(wù)發(fā)展方向,提出產(chǎn)品創(chuàng)新方案,推動產(chǎn)品迭代與優(yōu)化;
2. 深入理解供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)流程,分析業(yè)務(wù)痛點,設(shè)計并實施解決方案,提升供應(yīng)鏈管理效率與服務(wù)質(zhì)量;
3. 與研發(fā)團(tuán)隊緊密合作,確保產(chǎn)品需求的準(zhǔn)確傳達(dá)與實現(xiàn),推動產(chǎn)品從設(shè)計到上線的全流程管理;
4. 跟蹤行業(yè)動態(tài),研究供應(yīng)鏈管理領(lǐng)域的最新技術(shù)與趨勢,為產(chǎn)品的持續(xù)創(chuàng)新提供支持;
5. 負(fù)責(zé)與內(nèi)部外部合作伙伴的溝通協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品開發(fā)過程中各方需求的有效對接與整合;
6. 定期評估產(chǎn)品的市場表現(xiàn),收集用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能,提升用戶滿意度。
任職資格:
1. 教育背景
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,專業(yè)不限;
2. 工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗:5-10年相關(guān)工作經(jīng)驗,具備供應(yīng)鏈產(chǎn)品管理或相關(guān)領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗,熟悉供應(yīng)鏈管理流程及產(chǎn)品開發(fā)流程;
3. 能力要求:
產(chǎn)品能力:具備較強(qiáng)的產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計能力,能夠獨立完成產(chǎn)品需求分析、方案設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)及上線等全流程工作;熟悉供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),了解供應(yīng)鏈產(chǎn)品的市場需求與發(fā)展趨勢;
項目管理:具備優(yōu)秀的項目管理能力,能夠有效推動項目進(jìn)度,確保項目按時高質(zhì)量完成;
溝通協(xié)調(diào):具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與研發(fā)、運(yùn)營、市場等多部門高效溝通,推動產(chǎn)品落地;
數(shù)據(jù)分析:具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)產(chǎn)品優(yōu)化,提升產(chǎn)品競爭力;
4. 基本素質(zhì)
團(tuán)隊合作:具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠在團(tuán)隊中發(fā)揮積極作用,促進(jìn)團(tuán)隊協(xié)作與發(fā)展;
問題解決:具備獨立分析和解決問題的能力,面對復(fù)雜問題時能夠冷靜思考,提出有效解決方案;
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識,關(guān)注行業(yè)動態(tài),能夠不斷學(xué)習(xí)和探索新技術(shù)、新模式,提升產(chǎn)品競爭力。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。
工作地點
地址:北京通州區(qū)北京-通州區(qū)京東集團(tuán)全球總部北京4號園區(qū)
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