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工作職責： 1、完成家裝業(yè)務部年度銷售任務目標；收入目標及回款任務；重點產品線銷售任務； 2、經銷商渠道的家裝對公合作開發(fā)、簽約、出樣并帶教家裝專員；設計師關系建立與維護；渠道客情關系維護 3、負責戰(zhàn)略家裝對接，安排經銷商跟進訂單轉化； 4、對部門人員賦能管理、家裝門店導購人員管理 任職資格： 學歷：本科及以上 專業(yè)：無 工作年限：3-5年 關鍵能力要求： 1、獨立完成10家以上對公合作家裝客戶開發(fā)、維護經驗；年單量500單及以上TOP客戶運營經驗。 2、設計師運維經驗：設計師開發(fā)、設計師分類管理、獨立開展20人以上設計師沙龍活動。 3、開展年單量500及以上大型家裝客戶聯(lián)合促銷活動經驗：資源合理匹配，需達成品牌主推。 4、具備ToC經驗；10人以上團隊管理經驗。