職位描述
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要求:年紀30-40歲,有3-5年杭州物業(yè)管理經(jīng)驗。
職責(zé)包括日常物業(yè)管理、優(yōu)化服務(wù)流程、處理客戶投訴、協(xié)調(diào)社區(qū)活動及能耗管理,確保項目高效運行。需具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗及問題解決技能。
要求身體健康無慢性疾病和重癥疾病
職責(zé)包括日常物業(yè)管理、優(yōu)化服務(wù)流程、處理客戶投訴、協(xié)調(diào)社區(qū)活動及能耗管理,確保項目高效運行。需具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗及問題解決技能。
要求身體健康無慢性疾病和重癥疾病
工作地點
地址:杭州錢塘區(qū)錢塘區(qū)人民政府
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職位發(fā)布者
龔經(jīng)理HR
浙江亞太酒店物業(yè)服務(wù)有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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高橋鎮(zhèn)匯賢路388號商會大廈A座19樓
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