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【崗位職責】
1.與用戶進行一對一電話溝通，普及逾期后所需要承擔的后果，依據(jù)銀行相關政策制定合理的處理方案，引導其盡快還款，最大程度降低銀行貸后風險。
2.注：辦公室坐班，無需外出或出差，無需開發(fā)客戶，所有案件資源以及硬件設施都是公司給，同事之間資源不沖突， 計薪方式與銷售類似，多勞多得，無強制KPI考核。
【我們的特點】
穩(wěn)定的平臺：27年集團化公司，全國50 分公司，總人員規(guī)模6500
高水平收入：前20%同事月入過8000，60%同事到手薪資水平在5500
良好的待遇：繳納五險一金，節(jié)日福利，每年旅游，入職周年禮，員工體檢
愉快的氛圍：案件資源完全隨機分配，各自獨立，沒有利益沖突，同事互幫互助，我們主打快樂工作開心生活
完善的培訓：入職有專人培訓帶教，后續(xù)全成長周期專業(yè)化培訓，我們竭盡全力保障您的成長
廣闊的發(fā)展：所有管理崗位均內(nèi)部晉升從不外聘，機會都是咱自己的
【任職要求】
1. 大專及以上學歷，無犯罪記錄，無征信不良記錄
2. 良好的溝通能力，基本的電腦操作
3. 勤奮踏實，愿意學習，樂于挑戰(zhàn)